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59% das empresas priorizam profissionais com experiência em dados

Posted on 9 de outubro de 2019 by Plugar

Uma pesquisa da Qlik, em parceria com o The Data Literacy Project, apontou que as corporações tendem a priorizar a contratação de profissionais que possuam experiência comprovada em trabalhar com dados em vez de candidatos com formação em ciências de dados. 

Das empresas entrevistadas, 59% declararam que a experiência anterior ou a análise de um estudo de caso é o principal  indicador do potencial em dados do candidato. Em contrapartida, apenas 18% consideraram o bacharelado ou mestrado em Ciências, Ciência de Dados ou até mesmo um doutorado como uma prioridade na hora de preencher a vaga.

As vagas relacionadas à Data Science e Analytics, que englobam funções associadas à análise de dados  como cientistas/analistas de dados, analistas de negócio e profissionais de marketing são as mais difíceis de serem preenchidas. Isso demonstra que as melhores oportunidades de carreira e salários associados à alfabetização de dados não está limitada aos profissionais que possuem graduação.

A maioria das organizações (63%) estão buscando ativamente candidatos em todas as partes da empresa que demonstrem habilidade em utilizar, trabalhar e analisar dados, oferecendo boas oportunidades para aqueles que apresentem essas competências.

Fonte: InforChannel

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Posted in Data & Intelligence / Notícias Tagged , Análise de Dados, Big Data, Business Intelligence, Cenário e mercado, Data Science, E-book, Eventos, gestão do conhecimento, Governança, Guia, Infográfico, Inovação, Inteligência artificial, Inteligência Competitiva, Inteligência de Mercado, Inteligência Regulatória, Internet das Coisas (IoT), Licitações, Marketing, Monitoramento da concorrência, Monitoramento de normativas, Monitoramento do governo, Planilha, Profissional de Inteligência, Quiz, Registro eletrônico de Imóveis, Sistema Regulatório Brasileiro, Transformação Digital, volume de dados

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